Pedagogisch beleid
Uniek en waardevol
Sinds 1 januari 2019 is het voor alle kinderopvangorganisaties verplicht om een
beleidsmedewerker in dienst te hebben. De beleidsmedewerker is er voor het opzetten,
evalueren, herzien en implementeren van het beleid. Hierbij is een rekenregel van 50 uur per
locatie/LRK nummer van kracht.
Voor sommige organisaties is het niet haalbaar om een beleidsmedewerker in dienst te nemen. Vanwege financiële redenen of de specifieke kwalificatie-eisen voor dit personeelslid.
Deze beleidsuren kunnen op verschillende manieren worden ingezet. Bijvoorbeeld: Is uw beleid verouderd en bent u opzoek naar herziening?
Of staat het beleid wel maar is deze nog onvoldoende geïmplementeerd?
Voordelen:
Geen vast dienstverband voor deze functie binnen uw organisatie.
Geen personeel van de groep missen met de huidige krapte op de arbeidsmarkt.
Coachplan conform de nieuwste wetgeving.
Alleen het wettelijk bepaalde minimaal aantal beleidsuren in plaats van een volledige FTE beleidsmedewerker.
Frisse blik op uw beleid.
Altijd op de hoogte van de wet- en regelgeving.
Voor meer informatie kunt u altijd een vrijblijvend gesprek aanvragen. Mail naar info@hetpedagogischhuis.nl